澳思丁英語（Outstanding English），成立于2003年，隸屬于邦學堂教育科技有限公司，專注于3-15歲幼少兒英語啟蒙及培訓近20載，是一個擁有全人教育理念，優(yōu)秀師資團隊，獨立教材產(chǎn)品，沉浸式教學和測評體系的專業(yè)英語連鎖品牌。
澳思丁英語通過立體再現(xiàn)教材中的三大語言環(huán)境，采用八大教學法，使學生身臨其境地零距離接觸英語語境，融入故事角色，自然實現(xiàn)英語的真正溝通。澳思丁英語為國內(nèi)數(shù)萬名3-15歲中國學生提供三類課程體系，包括英語、能力與素養(yǎng)、學習力。完整的課程體系遵循孩子學習認知規(guī)律、對接世界名校培養(yǎng)目標。結(jié)合最新科技，推出了兼顧PC端和APP的數(shù)字化平臺5.0版，為全部課程匹配學生線上訓練、測試，以及動漫教學和學習資源。近20年來，澳思丁英語與國際著名出版社緊密合作，積累了各年齡段的經(jīng)典課程，線上線下資源豐富。同時匯聚國際、國內(nèi)知名作者和教育專家等外部支持團隊，具備課程開發(fā)、示范運營、教師培訓的強大實力。
澳思丁英語依托全球領(lǐng)先教育集團的教育資源，整合了近20年的兒童英語教育理念和教學方法的知名品牌，聯(lián)合推出為3-15歲學生精心打造的一套英語課程體系和完整的學業(yè)規(guī)劃方案。本著“快樂學習英語”的理念，做到了輕松教、快樂學。以國際先進的培養(yǎng)體系開創(chuàng)了中國少兒英語教育行業(yè)的嶄新模式，獲得業(yè)界關(guān)注、媒體稱譽、家長認可！
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不限專業(yè)，不限經(jīng)驗，只要你——
喜歡表達，善于交流，樂于分享；
熱愛教育，不愿循規(guī)蹈矩，總想做出一點不一樣的事情；
善于溝通，能hold住各種場面，從容展現(xiàn)人格魅力；
持續(xù)學習，堅持不懈，不破難題終不還。
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擺脫職場小白，豐富的校招發(fā)展計劃助你迅速往管理層成長；
大咖教練帶你飛，職場之路不迷茫；
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是的，你沒有看錯，我們需要：
管培生 30人 薪資4000-8000/月
課程顧問30人 薪資4000-7000/月
市場專員30人 薪資4000-7000/月
班主任 10人 薪資4000-7000/月
校務(wù)老師10人 薪資3500-4000/月
英語老師20人 薪資4000-6000/月
崗位描述
職位1：管培生 30人 薪資：4000-8000
職能描述
1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排，了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求；
2、參加公司組織的各項知識技能和管理培訓及考核，集團高管直接培訓指導工作；
3、通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學習計劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核的作為晉升的指標；
4、因個人能力定崗，擔當業(yè)務(wù)部門骨干或管理人員，獨立開展各項工作。
任職資格：
1、本科及以上，專業(yè)不限，在校期間成績優(yōu)良，擔任班級委員，社團管理干部者優(yōu)先；
2、勤勞誠實、吃苦耐勞善于溝通，具備一定的管理思維；
3、為人正直、踏實，有強烈的敬業(yè)精神和責任，團隊協(xié)作精神好，勇于承擔責任；
4、具有較強的邏輯分析能力和良好的溝通能力談判技巧及人際關(guān)系交往能力強。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪3300：公司提供住宿福利 基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績效+業(yè)務(wù)提成+福利工資。穩(wěn)定薪資4000-8000。只要你優(yōu)秀，上不封頂；
2、管培生通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學習計劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核的作為晉升的指標；
3、帶薪休假，帶薪培訓，帶薪旅游，我們定期會對開班活動取得優(yōu)異成績的伙伴提供高大上的旅游哦，讓員工有滿滿的幸福感呢；
4、公司每季度都會有全體員工大會和聚餐，各個部門還有單獨的部門活動:如:聚會+吃飯+唱歌+旅游；
5、公司員工都是年輕的團隊，人性化管理，讓你開開心心上班，遠離工作壓力；
6、完善的晉升機制，職業(yè)發(fā)展趨勢。
職位2：課程顧問 30人 薪資：4000-7000
職能描述
1、在老師指導下，負責學校課程推廣工作，引導客戶簽約，完成銷售任務(wù)；
2、接待到校區(qū)咨詢的意向客戶，了解和分析學生學習問題，并做相關(guān)學科分析與規(guī)劃，向客戶介紹相關(guān)課程，制訂初步輔導方案，最終達成業(yè)務(wù)目標；
3、熟悉并掌握電話邀約話術(shù)、面談咨單技巧、學科框架體系及學科分析技巧；
4、協(xié)助學管及學科教師做好學生學習管理工作。
任職資格：
1、專業(yè)不限；
2、勤勞誠實、吃苦耐勞善于溝通；
3、為人正直、踏實，有強烈的敬業(yè)精神和責任；
4、團隊協(xié)作精神好，勇于承擔責任；
5、具有較強的邏輯分析能力和良好的溝通能力談判技巧，人際關(guān)系交往能力強。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪3300：公司提供住宿福利 基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績效+業(yè)務(wù)提成+福利工資。穩(wěn)定薪資4000-7000。只要你優(yōu)秀，上不封頂；
2、帶薪休假，帶薪培訓，帶薪旅游，我們定期會對開班活動取得優(yōu)異成績的伙伴提供高大上的旅游哦，讓員工有滿滿的幸福感呢；
3、公司每季度都會有全體員工大會和聚餐，各個部門還有單獨的部門活動:如:聚會+吃飯+唱歌+旅游；
4、公司員工都是年輕的團隊，人性化管理，讓你開開心心上班，遠離工作壓力；
5、完善的晉升機制，職業(yè)發(fā)展趨勢；
6、新員工提供帶薪培訓。
職位3：市場專員 30人 薪資：4000-7000
職能描述
1、結(jié)合校區(qū)地理位置和綜合情況，制定有針對性的市場規(guī)劃和推廣方案，幫助提升校區(qū)的知名度。
2、負責品牌相關(guān)的線上和線下各類活動等準備及執(zhí)行。
3、負責統(tǒng)計每周、每月的市場相關(guān)數(shù)據(jù)。
任職資格：
1、專業(yè)不限；
2、勤勞誠實、吃苦耐勞善于溝通；
3、為人正直、踏實，有強烈的敬業(yè)精神和責任；
4、團隊協(xié)作精神好，勇于承擔責任；
5、具有較強的邏輯分析能力和良好的溝通能力、談判技巧，人際關(guān)系交往能力強。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪3300：公司提供住宿福利 基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績效+業(yè)務(wù)提成+福利工資。穩(wěn)定薪資4000-7000。只要你優(yōu)秀，上不封頂；
2、帶薪休假，帶薪培訓，帶薪旅游，我們定期會對開班活動取得優(yōu)異成績的伙伴提供高大上的旅游哦，讓員工有滿滿的幸福感呢；
3、公司每季度都會有全體員工大會和聚餐，各個部門還有單獨的部門活動:如:聚會+吃飯+唱歌+旅游；
4、公司員工都是年輕的團隊，人性化管理，讓你開開心心上班，遠離工作壓力；
5、完善的晉升機制，職業(yè)發(fā)展趨勢；
6、新員工提供帶薪培訓。
職位4：班主任 10人 薪資：5000-8000
職能描述
1、管理學生的學習；
2、負責學生的續(xù)單；
3、每位學生結(jié)課前兩周，需總結(jié)本段學習內(nèi)容，做出下學段的學習計劃；
4、與家長溝通交費事宜；
5、了解學生的薄弱環(huán)節(jié)，負責與家長聯(lián)系并做好應(yīng)對計劃；
6、負責學生學習手冊學生的學習成績成長檔案；
7、負責學生的定期檢測試卷以及檢測報告；
8、負責任課老師的教學計劃以及每一節(jié)課的教案；
9、負責建立學生的完整檔案，存檔工作。
任職資格：
1、?？萍耙陨先藛T，專業(yè)不限；
2、勤勞誠實、吃苦耐勞善于溝通；
3、為人正直、踏實，有強烈的敬業(yè)精神和責任；
4、熱愛教育事業(yè)，有耐心、愛心，喜歡兒童，能夠和兒童做很好的交流。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪3300：公司提供住宿福利 基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績效+業(yè)務(wù)提成+福利工資。穩(wěn)定薪資4000-7000。只要你優(yōu)秀，上不封頂；
2、帶薪休假，帶薪培訓，帶薪旅游，我們定期會對開班活動取得優(yōu)異成績的伙伴提供高大上的旅游哦，讓員工有滿滿的幸福感呢；
3、公司每季度都會有全體員工大會和聚餐，各個部門還有單獨的部門活動:如:聚會+吃飯+唱歌+旅游；
4、公司員工都是年輕的團隊，人性化管理，讓你開開心心上班，遠離工作壓力；
5、完善的晉升機制，職業(yè)發(fā)展趨勢；
6、新員工提供帶薪培訓。
職位5：校務(wù)老師 10人 薪資：3500-4000
職能描述
1、校區(qū)日常行政事務(wù)工作；
2、認真接待家長學生，做好接待、引導、營銷、記錄工作；
3、規(guī)范、核對及制作各種工作表格，不斷完善學生信息的登記與管理；
4、參加各項招生宣傳活動，邀約測試，配合教師完成測試，協(xié)助咨單、簽單；
5、配合教師完成日常校務(wù)工作、學員服務(wù)工作，做好家長以及學員的溝通維護工作。
任職資格：
1、專業(yè)不限，女士優(yōu)先；
2、普通話標準、形象好、氣質(zhì)佳；
3、性格外向、熱情開朗、活潑大方、喜歡學習接受挑戰(zhàn)；
4、熱愛兒童和教育事業(yè)，有責任心、上進心，事業(yè)心強及有團隊合作精神；
5、具有良好的表達能力，溝通能力，普通話標準，善于與家長、小孩溝通。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪3300：公司提供住宿福利 基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績效+業(yè)務(wù)提成+福利工資。穩(wěn)定薪資3300-4000；
2、帶薪休假，帶薪培訓，帶薪旅游，我們定期會對開班活動取得優(yōu)異成績的伙伴提供高大上的旅游哦，讓員工有滿滿的幸福感呢；
3、公司每季度都會有全體員工大會和聚餐，各個部門還有單獨的部門活動:如:聚會+吃飯+唱歌+旅游；
4、公司員工都是年輕的團隊，人性化管理，讓你開開心心上班，遠離工作壓力；
5、完善的晉升機制，職業(yè)發(fā)展趨勢；
6、新員工提供帶薪培訓。
職位6：英語老師 20人 薪資：4000-6000
職能描述
1、負責教授3-12歲幼少兒英語課程，保證日常教學的授課質(zhì)量；
2、負責確保孩子在上課期間的安全；
3、積極參加教研活動，持續(xù)提高學術(shù)能力和教學水平；
4、負責學員的教學反饋服務(wù)工作，補課工作，及時和銷售團隊以及服務(wù)團隊保持順暢溝通，不斷提升教學滿意度；
5、服從工作安排，完成其他工作任務(wù)；
6、不斷鞏固和提高培訓中心的良好口碑；
7、承擔課程輔導和答疑，作業(yè)和考卷批改等工作；
8、參與教學改革的研究，為教學研究新思路.新方法提供建議；
9、完成教學部門主任安排的其他任務(wù)。
任職資格：
1、英語教育專業(yè)畢業(yè)，大專以上學歷，具備CET4/6證，英語功底扎實,口語熟練、發(fā)音準確，持有教師資格證優(yōu)先；
2、熱愛教育工作，愿意學習，愿意教學主管的帶領(lǐng)下與團隊一起不斷進步，與時俱進，提升自已；
3、心懷大愛，接受傳播正能量；
4、標準普通話；
5、熟悉小學英語老師崗位的專業(yè)知識。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪3300：公司提供住宿福利 基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績效+業(yè)務(wù)提成+福利工資。穩(wěn)定薪資3300-4000；
2、帶薪休假，帶薪培訓，帶薪旅游，我們定期會對開班活動取得優(yōu)異成績的伙伴提供高大上的旅游哦，讓員工有滿滿的幸福感呢；
3、公司每季度都會有全體員工大會和聚餐，各個部門還有單獨的部門活動:如:聚會+吃飯+唱歌+旅游；
4、公司員工都是年輕的團隊，人性化管理，讓你開開心心上班，遠離工作壓力；
5、完善的晉升機制，職業(yè)發(fā)展趨勢；
6、新員工提供帶薪培訓。
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