——人事處黨支部優(yōu)化醫(yī)療補助報銷流程，讓教職工至多跑一趟 

自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，人事處黨支部（前身為組織人事黨支部）深學(xué)細悟?qū)W黨史，服務(wù)教職工辦實事，扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動。

人事處黨支部秉承“教師為本、事業(yè)為要，全局視野、人文情懷”的工作理念，立足部門“服務(wù)提升年”年度創(chuàng)新工作，針對服務(wù)教職工工作中存在的實際問題，創(chuàng)造性開展了“優(yōu)化醫(yī)療補助報銷流程，讓教職工至多跑一趟” 的辦實事工作。通過統(tǒng)一報銷門檻、優(yōu)化報銷流程、集中報銷時限等舉措，著力解決教職工“辦事不便、來回奔波”問題，讓教職工切實感受到“一站式服務(wù)”的良好氛圍。

優(yōu)化后的醫(yī)療補助報銷流程入口簡單，中間過程由人事處會同相關(guān)部門自動完成。讓教職工來回奔波的“醫(yī)療補助報銷”模式成為歷史，現(xiàn)在最多跑一趟就能解決問題。教職工只需按財務(wù)規(guī)范將醫(yī)療票據(jù)整理好，送校醫(yī)院即可，剩余的核算、審核、報銷的流程由人事處、校醫(yī)院共同完成。這樣避免教職工在職能部門的多次跑動，節(jié)省教職工的時間和精力。

服務(wù)無止境，提升永遠在路上。人事處黨支部正以人才人事工作“服務(wù)提升年”系列活動為契機，努力把黨史學(xué)習(xí)教育的成果轉(zhuǎn)化為為民服務(wù)的具體實踐。