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招聘信息
    安徽省能源集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘28人公告
    2023-11-12 阮懷思 點(diǎn)擊:[]



    安徽省能源集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“皖能集團(tuán)”)是由安徽省政府出資設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司,成立于1985年,總部設(shè)在合肥,注冊(cè)資本100億元,負(fù)責(zé)省級(jí)電力、天然氣及其它能源建設(shè)的資金籌集和投資管理,對(duì)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資本運(yùn)作。截至2023年9月底,集團(tuán)資產(chǎn)總額1015億元,擁有皖能電力和皖天然氣2家上市公司,二級(jí)子公司17家,三級(jí)子公司120家。已發(fā)展成為涵蓋火電、天然氣、環(huán)保、新能源、綜合能源服務(wù)、煤炭物流、金融投資等產(chǎn)業(yè),項(xiàng)目分布在全國(guó)13個(gè)省份的大型企業(yè)集團(tuán)。

    一、招聘原則

    公開(kāi)招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)聘用。

    二、任職資格條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

    4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

    5.具有符合職位要求的文化程度與工作能力;

    6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    (二)招聘崗位職責(zé)及資格條件

    招聘具體崗位職責(zé)及資格條件詳見(jiàn)附件《安徽省能源集團(tuán)有限公司2023社會(huì)招聘崗位表》。

    (三)有下列情況之一的,不接受報(bào)名

    1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

    2.正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

    3.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

    4.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

    三、招聘組織和程序安排

    本次招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、測(cè)試、組織考察或背景調(diào)查、研究決定、錄用等程序進(jìn)行。

    (一)報(bào)名

    登錄安徽省能源集團(tuán)有限公司招聘官網(wǎng)

    (https://wenergy.zhiye.com/custom/index)查閱招聘信息,完善個(gè)人簡(jiǎn)歷信息,在線(xiàn)報(bào)名,每人限申報(bào)一個(gè)崗位。

    報(bào)名截止時(shí)間為2023年11月30日下午17:30。

    (二)資格審查

    報(bào)名截止后,根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)審查的報(bào)名人員將通過(guò)短信或電話(huà)等形式通知參加后續(xù)測(cè)試環(huán)節(jié)。

    資格審查后,進(jìn)入各測(cè)試環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例應(yīng)至少達(dá)到3:1,對(duì)進(jìn)入各測(cè)試環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的情形,由招聘單位研究決定是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

    (三)測(cè)試

    測(cè)試環(huán)節(jié)分為筆試、面試,筆試內(nèi)容主要包括專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力測(cè)驗(yàn);面試采取半結(jié)構(gòu)化測(cè)試,主要測(cè)試報(bào)考人員言語(yǔ)表達(dá)、邏輯思維、協(xié)調(diào)溝通、綜合分析、應(yīng)變創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)能力。

    筆試、面試滿(mǎn)分均為100分,設(shè)置各環(huán)節(jié)及格線(xiàn)為60分,如未達(dá)及格線(xiàn)不可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考試綜合成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)4:6比例合成,即考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

    (四)組織考察或背景調(diào)查

    根據(jù)申報(bào)崗位,對(duì)擬招聘人員進(jìn)行組織考察或背景調(diào)查。如發(fā)現(xiàn)存在偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息等情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

    (五)研究決定

    招聘單位黨委根據(jù)綜合成績(jī)排名和組織考察或背景調(diào)查情況研究確定招錄人員名單,并予以公示。

    (六)錄用

    經(jīng)公示無(wú)異議且通過(guò)體檢的入圍人員,按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,辦理入職手續(xù)。

    四、報(bào)名須知

    (一)崗位條件和要求中“專(zhuān)業(yè)”主要依據(jù)教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2023年4月公布)》、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》等專(zhuān)業(yè)目錄設(shè)置;

    (二)本次招聘中涉及到年齡、工作年限的計(jì)算,截止時(shí)間為2023年11月6日;

    (三)招聘單位將通過(guò)電話(huà)、短信或郵件方式通知相關(guān)事宜,請(qǐng)應(yīng)聘人員準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系方式,保持電話(huà)暢通,若聯(lián)系不到應(yīng)聘人員本人,則視為自動(dòng)放棄資格。未獲得招聘各環(huán)節(jié)資格的應(yīng)聘人員,不再通知;

    (四)招聘單位對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員所提交的資料予以保密,資料不予退還;

    (五)招聘單位不接受應(yīng)聘者自行來(lái)訪;

    (六)咨詢(xún)電話(huà):0551-62225957王老師。


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