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督導(dǎo)考核辦公室召開十月份教學(xué)督導(dǎo)工作會議
【日期:2022年10月24日】 【單位:督導(dǎo)考核辦公室】 【作者:徐夢雨 馬萬征】

為加強教學(xué)督導(dǎo)與教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,保障學(xué)校教學(xué)工作順利進行,提升教育教學(xué)質(zhì)量,10月21日下午,督導(dǎo)考核辦公室利用騰訊會議平臺,召開教學(xué)督導(dǎo)線上工作會議,全體校督導(dǎo)員、院督導(dǎo)組組長及督導(dǎo)考核辦公室工作人員參加了會議,會議由督導(dǎo)考核辦公室程斌主任主持。

會上,首先程斌充分肯定了開學(xué)以來校院兩級教學(xué)督導(dǎo)員的辛勤工作和辛苦付出,然后對下一步督導(dǎo)工作進行了部署,重點強調(diào)了五個方面的工作,一是結(jié)合審核評估等重要工作,深入開展專項督查督導(dǎo)活動;二是進一步優(yōu)化完善校院兩級督導(dǎo)工作體制機制,推進督導(dǎo)評價信息反饋與結(jié)果應(yīng)用;三是樹立質(zhì)量意識,打造質(zhì)量文化,形成文化自覺;四是推進督導(dǎo)專題研究項目進度進展;五是推進期中、期末教學(xué)督查工作。最后,對下一步督導(dǎo)工作,提出了四點要求,一要全面深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,這是當前和今后一段時間最重要的政治任務(wù);二要圍繞學(xué)校、學(xué)院中心工作和重點工作。遵循督導(dǎo)工作條例,進一步明晰職責定位,一方面要有所為有所不為,另一方面有為才能有位,有位才有發(fā)展和價值;三要講求督導(dǎo)方法和藝術(shù),導(dǎo)是方法,督是手段,以導(dǎo)為主、以督為輔,導(dǎo)督結(jié)合,和諧督導(dǎo),打造教學(xué)成長共同體;四要堅持原則、發(fā)揚斗爭精神,引導(dǎo)廣大教師守住底線、不碰紅線。教學(xué)就是紀律,教學(xué)也是學(xué)術(shù)。紀律不容觸犯,學(xué)術(shù)不能造假。課堂是育人主陣地,主陣地就要守住,守好,不能松松垮垮,一盤散沙。

督導(dǎo)考核辦公室副主任王培章總結(jié)了開學(xué)以來教學(xué)督導(dǎo)主要工作,并安排部署了下一階段教學(xué)督導(dǎo)重點工作.

根據(jù)會議安排,校教學(xué)督導(dǎo)員李影老師、陳忠平老師,財經(jīng)學(xué)院督導(dǎo)組長李強老師,分別分享了學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果,工作體會和創(chuàng)新做法,并提出了工作建議。自由研討環(huán)節(jié),與會人員圍繞精準督導(dǎo)、有效督導(dǎo)和創(chuàng)新督導(dǎo),各抒己見,匯集了智慧,拓展了思路。(特約通訊員:馬萬征 攝影:衛(wèi)蘭蘭 審核:程斌 編輯:張威)

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