1、在分管校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)教學(xué)督導(dǎo)辦公室工作。

2、根據(jù)主管部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制訂或修訂教學(xué)督導(dǎo)管理制度，并確保制度的有效實(shí)施。

3、學(xué)習(xí)研究上級(jí)有關(guān)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和教學(xué)督導(dǎo)工作文件，借鑒兄弟院校教學(xué)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

4、負(fù)責(zé)制定審核教學(xué)督導(dǎo)工作計(jì)劃和教學(xué)督導(dǎo)工作組織實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)各教學(xué)院（部）教學(xué)督導(dǎo)工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作檢查，確保校院兩級(jí)督導(dǎo)工作質(zhì)量。

6、定期組織召開(kāi)教學(xué)督導(dǎo)工作會(huì)議，對(duì)教學(xué)督導(dǎo)工作情況進(jìn)行交流總結(jié)。

7、加強(qiáng)與教學(xué)院（部）和教學(xué)管理等部門(mén)的溝通，及時(shí)反饋信息，為教學(xué)和教學(xué)管理履行咨詢(xún)、服務(wù)和建議職責(zé)。

8、組織開(kāi)展單位（部門(mén)）年度目標(biāo)任務(wù)制定與管理考核工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。